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加入世貿和經營權下放導致?隨著中國加入WTO、外貿經營權放開，中國的對外貿易正在經歷又一個快速發(fā)展的黃金時期，越來越多的企業(yè)加入到外貿出口行業(yè)，然而外貿人才（外貿經理人）的匱乏正成為制約國內企業(yè)走向國際市場、與全球同行競爭的重要因素。據有關數據統(tǒng)計顯示，外貿專業(yè)人才缺口5年內將超過百萬。加入世貿和經營權下放導致外貿人才短缺 5年內，國內擁有外貿進出口權的企業(yè)數量將達到36萬家，是現在外貿企業(yè)數量的2倍，僅按每家新增企業(yè)需要10位外貿專才計算，就需要180萬人。而根據教育部高校就業(yè)指導中心統(tǒng)計，中國每年高校經濟類畢業(yè)生在13萬人左右，即使13萬人全部從事外貿工作，也只能培養(yǎng)出65萬外貿人才...

目前，多數外貿企業(yè)不敢輕易嘗試開發(fā)小語種市場，主要原因在于語言溝通障礙，很難把單接下來。而跟用英語的客戶合作，輕松簡單一些，在簽訂合同環(huán)節(jié)也比較好把關。但事實上，傳統(tǒng)英文市場的需求正在不斷下降，競爭則開始趨于飽和，許多傳統(tǒng)歐美市場已經被一些龍頭企業(yè)所占據?，F實狀況是，幾乎每一家出口型企業(yè)都具有和英語市場溝通的能力，所以作為基礎條件，英語溝通能力已不再作為出口型企業(yè)的加分項。每一家外貿企業(yè)都擁有自己的英語市場業(yè)務人員和英語網站，使用的可能是同一個英語B2B平臺，收到的可能是同一個英語詢盤，參加的可能是同一個展會，接觸的可能是同一個說著英文的采購商，所以，你和無數同行很可能在競爭同一個訂單。 ...